HR Lifecycle Specialist (m/w/d)
- PNE AG
- Bremen
- Cuxhaven
- Präsenz / Mobil
- Berufserfahrung
- Teilzeit
PNE STEHT FÜR EINE BESSERE ZUKUNFT.
DEINE AUFGABEN
- Als HR Lifecycle Specialist übernimmst du die Betreuung unserer Mitarbeitenden über den gesamten Employee Lifecycle vom Onboarding bis zum Offboarding
- Mit deinem ausgeprägten Fachwissen berätst du als Ansprechperson Mitarbeitende und Führungskräfte umfassend zu verschiedenen HR-Themen, insbesondere in den Bereichen Personalbetreuung und Recruiting
- In engem Austausch mit unseren internen Abteilungen, sorgst du für einen zielgerichteten Recruiting-Prozess, von der Erstellung der Stellenanzeige bis hin zur Einstellung
- Du identifizierst geeignete Suchstrategien unter Einbeziehung von Social Media und weiteren Online-Kanälen und betreust zielgruppenspezifische Recruiting-Kampagnen
- Im Zuge der Personalauswahl beurteilst du Bewerbungsunterlagen, triffst eine qualifizierte Vorauswahl und führst die Vorstellungsgespräche
- Um eine positive Candidate Experience sicherzustellen, bist du unser Gesicht nach außen und verantwortest eine freundliche und verbindliche Bewerberkommunikation während des gesamten Prozesses
- Darüber hinaus treibst du die Weiterentwicklung unseres HR- Bereichs voran und wirkst aktiv an der Umsetzung interner HR-Projekte und der Optimierung von HR-Prozessen mit
DEIN PROFIL
- Du verfügst über ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt im Personalwesen
- Du besitzt praktische Erfahrung im Recruiting sowie in der personalseitigen Betreuung von Mitarbeitenden und Führungskräften
- Du arbeitest gerne digital und kennst dich mit gängigen HR-Tools, Bewerbermanagementsystemen und verschiedenen Karriere-Plattformen aus
- Du verfügst über eine ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeit sowie über Einfühlungsvermögen und ein professionelles Auftreten
- Du sprichst verhandlungssicher Deutsch und fließend Englisch
DEINE BENEFITS
- Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten bieten dir eine ausgewogene Work-Life-Balance
- 30 Tage bezahlter Jahresurlaub (Vollzeit) und Sonderurlaub an Heiligabend, Silvester, bei der eigenen Hochzeit und weiteren besonderen Anlässen bieten dir eine Auszeit
- Zusätzliche 30 Tage Workation pro Jahr verbinden deinen erholsamen Urlaub auf Wunsch mit spannender Arbeit
- Dich erwarten spannende und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten in einem vielseitigen und stetig wachsenden Konzern
- Durch vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge und eine Gruppenunfallversicherung bist du bestens abgesichert
- Vielfältige Fitness- und Wellnessangebote (EGYM Wellpass) und ein nachhaltiges Bikeleasing fördern deine Gesundheit
- Umfassende Unterstützung in allen Lebensbereichen bietet dir unsere Sozialberatung (famPLUS)
- Empfiehl uns als Arbeitgeber weiter und sichere dir attraktive ‚Hire a Friend‘- Prämien
- Freue dich auf besondere Zuwendungen zu deinem Betriebsjubiläum
- Mit dir werden unsere regelmäßigen After-Work-Events, jährlichen Weihnachtsfeiern und großen internationalen Sommerfeste noch besser
BIST DU DABEI?
- Dominik Drümmer
- HR Lifecycle Specialist